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Membre FABLAG

Services Industriels de Genève (SIG)

ERIC COUSAM - Conseiller RH et place de travail digital. I YVES SMADJA, Conseiller interne en développement

Motivations

  • Depuis 2015, les SIG sont investis sur l’évolution de l’organisation et la culture du travail au travers du projet EquiLibre: évolution du cadre RH avec l’horaire et management à la confiance, développement d’espaces dynamique, travail sur l’autonomisation, la responsabilisation et la collaboration.
  • Intérêt d’étendre ces pratiques aux métiers à contraintes (terrains) et de pouvoir échanger à ce sujet avec des pairs.

Problématique d'intérêt

  • Métiers à contraintes : adapter aux métiers à contraintes les principes managériaux introduits dans les métiers de la connaissance : autonomie, confiance, responsabilisation, collaboration
  • Evaluation et reconnaissance : quelles pratiques pour reconnaître l’implication individuelle, pour encourager la collaboration et le collectif
  • Mixité et inclusion : comment des programmes dans ces domaines peuvent influencer la culture d’entreprise

Information membre

Date de fondation
1 January 1896
Rôle dans l'association
Taille
plus de 500

Contact général

Addresse
Chemin du Château-Bloch 2, 1219 Le Lignon
Téléphone
Site internet
Code postal
1219

Personne de contact

Personne de contact
ERIC COUSAM
Fonction de la personne de contact
Conseiller RH et place de travail digital

Localisation

Agilité