Motivations

Nous souhaitons partager et apprendre de bonnes pratiques, capitaliser sur les succès (et les échecs) d'autres entreprises et ainsi être acteurs du monde du travail de demain. Il est important pour nous aussi de faire pleinement partie de l'écosystème romand.

Problématique d'intérêt

Nouveaux modes de gouvernance, rituels agiles au sens large, mobilisation de l'intelligence collective, agilité et durabilité